第106章 即將到來的新兵考核! (第3/13頁)
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當然,會有這種想法更多還是因為他們都有意留在部隊發展,若是換成那些只打算混兩年拿點退伍費就回家的人,那結果就另當別論了。
不過,若是他們沒有在部隊發展的意向,也不可能當上這個副班長。
真以為新兵連的副班長是隨隨便便就能當上的嗎?
除了需要過硬的軍事素質,思想還得過關,最起碼不能是那種想着混兩年就走的兵。
之所以將選拔副班長的期限設定在一個月以後,也是因為這個原因。
班長們需要足夠的時間來觀察新兵,挑選哪些人有意在部隊發展且有培養的潛力和價值,哪些人只是過來混日子,掐着指頭算時間等着退伍回家。
別看江辰早早就當上了副班長,但如果李剛發現他並沒有留在部隊的意思,那麼五班副班長這個位置該讓還是得讓出來。
這倒不是功利,而是,你既然沒有留下的意願,那麼就不要霸佔這些不屬於你的資源。
一個新兵副班長的頭銜看似可有可無,但對於那些想要在部隊一直髮展下去的新兵而言,卻是一次不可多得的鍛鍊機會,同樣也是未來轉士官留隊時的重要履歷。
殊不知,能在新兵連當上副班長的兵,如果不出意外的話,百分之九十最終都會選擇留隊且成功轉為士官