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經過田逸塵的提醒,在場的高層,尤其是影視部的周瑜、動漫部的劉亞東、藝人部的韓美娟,他們這才想起來,自己這一年以來取得的成就,有好多都是依賴於楚霖的幫助。就連扶持新人導演的計劃都是楚霖給的建議。
眾人這樣一想,才感覺事情的嚴重性,如果公司的發展太依靠一個人,那是對公司來説是非常可怕的,這相當於公司在用一條腿走路,如果這條腿沒了,那公司就寸步難行了。
其實,楚霖早就意識到了這種事情,但是他也沒有辦法。因為他拿出的劇本或者歌曲都是對於這個世界來説,非常優秀的存在。公司不可能無視,相反,公司是相當重視的,也正因為公司的重視,投入人力、財力進行開發,公司今年才取得了長足的進步。
今年公司的財報,純利潤這一塊,比去年增長了40%,因此,今年年底獎金也比去年翻倍,這讓公司上下都非常鼓舞,全公司士氣高漲。
楚霖率先發言道:“董事長,這個事情其實對於公司的發展非常不利。因此,明年我會減少寫影視劇本和動漫劇本的工作,增加音樂部分工作的內容。”
韓美娟聽了,頓時喜笑顏開。周瑜和劉亞東聽了楚霖的話,頓時臉色就垮了下來,一臉幽怨地望向楚霖,楚霖沒有管他們,繼續説道:“我認為公司的發展,要靠調動公司的每一位員工的積極性,除了用獎懲措施來規範外,更要讓員工感覺自己也在為公司的發展做貢獻。也就是讓員工感覺自己被公司需要,讓員工體會到自己在公司的價值被認同。”
田逸塵鼓掌道:“説得好,員工除了工資和獎金,還有價值被認同的需要,其實我們增加獎金髮放金額,也是對他們工作的肯定嘛,今年獎金儘快發下去吧。説説各部門的年後計劃吧。”
周瑜道:“明年我們影視部打算加大新人導演的扶持力度,多和各大藝術學校加強合作,多開發新人導演;已經簽約的新人導演給他們一些小劇本,讓他們儘快鍛鍊成長起來。影視作品方面,我們計劃在全國範圍內購買優秀劇本的同時,加強對於小説《三國演義》、《西遊記》的相關片段的改編,將一些精彩的故事改編成劇本,拍成影視作品,相信一定很能吸引人。比如官渡之戰、赤壁之戰、虎牢關三英戰呂布等等現在在網上流傳的故事。”
田逸塵聽了頻頻點頭,到底是自己最為倚重的人,做事有條理,沉穩之中又不失進取之意。
劉亞東道:“動漫方面,《綠巨人》和《蜘蛛俠》已經做好了,這段時間就要發佈了,《聖鬥士星矢》已經在製作相關漫畫和動畫了,預計明年四、五月份能夠做好發佈。之後,我們會聯繫各大院校,加強漫畫人才的儲備。劇本這裏我有個想法,是否可以把《三國演義》和《西遊記》做成動漫發佈,這樣我們就有了長期穩定的素材了。